Leitende Hebamme
Aufgaben
- Operative, personelle und finanzielle Leitung des Gebärsaals (ca. 2'600 Geburten pro Jahr; ca. 45 FTE) in einem komplexen und dynamischen Umfeld sicherstellen
- Die Geburtshilfe aktiv gestalten und Impulse für höchste Qualität, Wirtschaftlichkeit sowie eine konsequent patientenzentrierte Versorgung setzen
- Bereichsspezifische Ziele und Projekte im Rahmen des Shared-Leadership-Modells gestalten und erfolgreich umsetzen
- Eine vertrauensvolle interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit fördern
- Das Team und die Führungskultur gezielt weiterentwickeln und ein motivierendes Umfeld für eine exzellente Geburtshilfe schaffen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Hebamme
- Höhere Weiterbildung im Bereich Management (MSc, MAS oder MBA)
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer komplexen, hochspezialisierten Spitalorganisation
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Veränderungskompetenz sowie die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern
- Ein hohes Qualitätsbewusstsein, Entscheidungsstärke, unternehmerisches Denken und eine hohe Umsetzungsorientierung
- Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit sowie die Fähigkeit, Beziehungen auf Augenhöhe nachhaltig zu gestalten
Angebot
- Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
- Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
- Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
- 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
- Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
- Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
- Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm
Quelle: Arbeitgeber-Karriereseite. Zuletzt automatisch geprüft am 2026-09-05. Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.
