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Oberärztin*arzt Onkologie 80-100%

See-Spital • Festanstellung • Horgen, ZH, CH • vor 16h

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Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n

**Oberärztin*arzt Onkologie** 80-100%

Ihr Aufgabengebiet:

Betreuung von vorwiegend ambulanten sowie Mitbetreuung stationärer Patienten*innen
Teilnahme am Tumorboard sowie an interdisziplinären Fallbesprechungen
Beteiligung an der internen Fortbildung für Ärzt*innen der Klinik sowie an Hausarztfortbildungen

Ihr Profil:

Facharzttitel für Medizinische Onkologie oder Facharzttitel Hämatologie wünschenswert
Bevorzugte Spezialisierung auf gastrointestinale oder urogenitale Tumoren bzw. andere onkologische Entitäten
Hohe Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und gute kommunikative Fähigkeiten
Interesse am weiteren Ausbau der onkologischen Abteilung
Freude an interdisziplinären Zusammenarbeit sowie am Teaching von Assistenzärzt*innen

Was wir Ihnen bieten:

Entwicklungsmöglichkeit zur*zum stellvertretenden leitende*n Ärztin*Arzt
Etablierte Onkologie mit drei Spezialisten.
Zertifiziertes Brustzentrum (Brustzentrum Zürichsee) in Kooperation mit der Klinik Hirslanden im Park.
Weitere etablierte Kooperationen.
Möglichkeit einer Anstellung im Jobsharing
Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.
Vielfältige Benefits – von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.

Bei Fragen dürfen Sie sich gerne auch per Mail bei Dr. Michael Kiessling, Leitender Arzt der Onkologie melden.

michael.kiessling@see-spital.ch

Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.

Vorteile und Vergünstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen.

Moderne Anstellungsbedingungen Moderne Anstellungsbedingungen

42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
Täglich 20 min bezahlte Pause
Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit

Work-Life-Balance Work-Life-Balance

Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Rabatte und Konditionen Rabatte und Konditionen

Vergünstigte Ernährungsberatung
Jährlich kostenlose Grippeimpfung
Spitalboot zum Mieten
Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt
Diverse Vergünstigungen
Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
Präsenzmanagement
Externes Case Management
Generationenmanagement

Weitreichende Versicherungen Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Laufende Weiterbildungen Laufende Weiterbildungen

Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership

Persönliche Finanzplanung Persönliche Finanzplanung

UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich

Sonstige Leistungen Sonstige Leistungen

Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
Personalkommission
Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant

See-Spital Imagefilm

Gemeinsam mit unseren Partnern gewährleisten wir die moderne medizinische Versorgung für über 120’000 Menschen der Region. Unser umfassendes Leistungsangebot ist zentral, vernetzt und wohnortnah. Getreu unserem Leitsatz: «Nah, wenn es uns braucht.».

Interviews

Mitarbeitende erzählen, was die Arbeit am See-Spital in Ihren Augen besonders macht.

Ihre Ansprechpersonen

Zur Bewerbung
Vivienne Ghodrati

HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing

Tel. 044 728 11 58
Zur Stelle
Michael Kiessling

Leitender Arzt Onkologie

Tel. 044 728 15 37