Co-Leiter/in Amb. Case Management Gynäkologie

St. Claraspital AG • Teilzeit • Basel, Switzerland • vor 2 Wochen

Wertschätzung. Sicherheit. Vertrauen.

Ihre Aufgaben

* Führung und Leitung des Chefarztsekretariates Gynäkologie * Mitverantwortung für die OP-Planung * Verantwortung für diverse Planungen (Personaleinsatzplanung, Ferienplanung Ärzteschaft) * Planung und Organisation von diversen Anlässen und Fortbildungen * Mitverantwortung für Prozessoptimierungen

Ihr Profil

* abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (z.b. Chefarztsekretär/in oder MPA/Arztsekretärin mit mehreren Jahren Berufserfahrung) * Führungserfahrung * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse notwendig, Französisch von Vorteil * Flexibilität - Toleranz - Empathie

Benefits

Altersabhängig 28-33 bezahlte Urlaubstage pro Jahr
Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z.B. eigenes Seminarprogramm mit breitem Bildungsangebot
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventivmassnahmen wie z.B. Ergonomische Beratung am Arbeitsplatz
Teilzeitarbeit sowie Möglichkeit von Jobsharing auch in Führungsfunktionen
Helle, freundliche Räume mit moderner Infrastruktur
Ausgeprägte Wertehaltung und aktiv gelebte Unternehmenskultur
Prägung und Mitgestaltung des Claraspitals durch die Mitarbeitenden

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess

Alessia Fischer

Leiterin Rekrutierung & Betreuung

+41 61 685 86 94

Bei Fragen zur Stelle

Karin Gremminger

Leiterin Ambulantes Case Management Operative Klinik

+41 61 685 81 17

Über das Claraspital

Das Claraspital, grösstes Basler Privatspital, ist ein universitäres Lehr- und Forschungsspital mit einem vollumfänglichen Leistungsauftrag für die hochspezialisierte Bauchchirurgie und überregionaler Ausstrahlung seiner Zentren «Bauch» und «Tumor» sowie seiner Spezialgebiete. Im Claraspital finden Mitarbeitende Arbeitsplätze, an denen sie sich beruflich wie auch menschlich entfalten können. Grossen Wert legen wir im Claraspital darauf, unsere Unternehmenskultur bewusst zu pflegen und weiterzuentwickeln und die gemeinsam erarbeiteten Kulturkriterien «gemeinsam - kompetent - verantwortungsbewusst» aktiv zu leben.